कार्यस्थल पर सुरक्षा और स्वास्थ्य के लिए विश्व दिवस

कार्यस्थल पर दुर्घटनाओं के पीड़ितों की सहायता के लिए भारत में सरकारी पहल

द्वारा लिखित:

अर्थी टी

प्रत्येक कर्मचारी को एक सुरक्षित और स्वस्थ कार्य वातावरण का अधिकार है। कार्यस्थल पर सुरक्षा और स्वास्थ्य के लिए विश्व दिवस, जो प्रतिवर्ष 28 अप्रैल को मनाया जाता है, सुरक्षित कार्यस्थलों की वकालत करने हेतु एक वैश्विक पहल के रूप में कार्य करता है, जिसका उद्देश्य दुनिया भर में कार्य-संबंधी मौतों और चोटों को कम करना है। अंतर्राष्ट्रीय श्रम संगठन (ILO) द्वारा दो दशकों से मान्यता प्राप्त, यह आयोजन श्रमिकों की भलाई सुनिश्चित करने के महत्व को रेखांकित करता है।

कार्यस्थल सुरक्षा कार्यक्रमों का महत्व

कार्यस्थल पर सुरक्षा और स्वास्थ्य सुनिश्चित करना अनिवार्य है। कार्यस्थल पर स्वास्थ्य और सुरक्षा पर प्राथमिक ध्यान केंद्रित करते हुए प्रभावी उपायों को अपनाना न केवल अनिवार्य है, बल्कि कर्मचारियों के लिए आश्वस्त करने वाला भी है। एक सुरक्षित और स्वस्थ कार्य वातावरण को बढ़ावा देने के कई लाभ इस प्रकार हैं जिन्हें प्रत्येक कार्यस्थल में शामिल किया जाना चाहिए:

 

  • उत्पादकता में वृद्धि एक सुरक्षित कार्य वातावरण से होती है। जो कर्मचारी सुरक्षित महसूस करते हैं, वे अधिक कुशल होते हैं, जिससे कम समय में उत्पादन में वृद्धि होती है और अंततः परिचालन लागत कम होती है।
  • बेहतर सुरक्षा का बेहतर स्वास्थ्य से गहरा संबंध है। स्वस्थ कर्मचारी अपनी भूमिकाओं में ज़्यादा खुश और प्रभावी होते हैं, जिसके परिणामस्वरूप अनुपस्थिति कम होती है और ध्यान और उपलब्धता बढ़ती है।
  • सुरक्षित कार्यस्थल पर दुर्घटनाएं कम होती हैं, जिससे सुरक्षा संबंधी पूछताछ के लिए न्यूनतम समय लगता है तथा श्रमिक क्षतिपूर्ति और विस्तारित अवकाश से जुड़े खर्च कम होते हैं।
  • कार्यस्थल पर चोटों को रोकने से उपकरण की क्षति कम होती है, जिससे प्रतिस्थापन और मरम्मत की लागत कम हो जाती है।
  • कर्मचारी सुरक्षा के प्रति चिंता प्रदर्शित करने वाले नियोक्ता समग्र आराम और विश्वास का वातावरण बनाते हैं।

सुरक्षित कार्य वातावरण कैसे बनाएं?

सुरक्षित कार्य वातावरण सुनिश्चित करना नियोक्ताओं की ज़िम्मेदारी है। सुरक्षित वातावरण बनाने के लिए यहां कुछ रणनीतियाँ दी गई हैं:

 

  • नियोक्ताओं को कार्यस्थल पर खतरों, जैसे यांत्रिक समस्याओं और खतरनाक रसायनों की पहचान करनी चाहिए तथा कर्मचारियों को सुरक्षित रखने के लिए कदम उठाने चाहिए।
  • खराब विद्युत उपकरणों से कर्मचारियों को करंट लगने का खतरा रहता है और इसका तुरंत समाधान किया जाना चाहिए।
  • सभी कर्मियों को उपकरणों के प्रकार और उनसे जुड़े खतरों के बारे में जानकारी होनी चाहिए तथा उनके साथ काम करते समय सावधानी बरतनी चाहिए।
  • नियोक्ताओं को कार्यस्थल पर होने वाली सभी दुर्घटनाओं की गहन जांच करनी चाहिए तथा कर्मचारियों के बीच सुरक्षा प्रक्रियाओं के पालन को बढ़ावा देना चाहिए।
  • आपातस्थिति के दौरान चोटों और हताहतों की संख्या को कम करने के लिए आपातकालीन निकास तक आसान पहुंच अत्यंत महत्वपूर्ण है।
  • कार्यस्थल के खतरों को स्पष्ट रूप से बताने से त्रुटियों को कम करने और सुरक्षा जागरूकता बढ़ाने में मदद मिलती है।
  • कार्यस्थल पर खतरों और बुनियादी सुरक्षा उपायों पर कर्मचारियों को प्रशिक्षण प्रदान करने से दुर्घटनाओं की संभावना कम हो जाती है।
  • रसायनों और अन्य खतरों के साथ काम करने वाले कर्मचारियों के पास सुरक्षात्मक उपकरण जैसे दस्ताने, सुरक्षात्मक चश्मा और पीपीई किट उपलब्ध होने चाहिए।
  • वर्तमान संदर्भ में, कर्मचारियों की सुरक्षा के लिए मास्क और सैनिटाइज़र जैसी कोविड संबंधी आवश्यक वस्तुओं तक आसान पहुंच आवश्यक है।
  • कार्यस्थल पर तनाव चिंता और अवसाद जैसी मानसिक स्वास्थ्य समस्याओं को जन्म दे सकता है। नियोक्ताओं को नियमित अवकाश को प्रोत्साहित करना चाहिए और यह सुनिश्चित करना चाहिए कि कर्मचारी थकान से बचने और मानसिक स्वास्थ्य बनाए रखने के लिए अनिवार्य अवकाश लें।

कार्यस्थल पर दुर्घटनाओं के पीड़ितों की सहायता के लिए सरकारी योजनाएँ

प्रधानमंत्री सुरक्षा बीमा योजना (पीएमएसबीवाई)

प्रधानमंत्री जीवन ज्योति बीमा योजना (पीएमजेजेबीवाई):

राष्ट्रीय स्वास्थ्य बीमा योजना (आरएसबीवाई)

कर्मचारी राज्य बीमा (ईएसआई) योजना:

बीड़ी श्रमिकों और सिनेमा श्रमिकों के लिए बीमा योजना

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